[原创] 培养全发面发展的综合性人才

没听说过啊，不知道

什么样的人是人才？很难判断的。

德才兼备的人是很少的！

德才兼备的人是很少的！

只有培养者与被培养者在品德、能力、水平都能达到德才兼备的水准，才有可能成才的！

【转摘】领袖素质

领袖素质一，远大的理想。纵观历史中的领袖，他们都有远大的抱负，即所谓的吞吐天地之志。拥有这样的理想才能塑造其人格魅力。
领袖素质二，异于常人的智慧。能领导众人的人，在指导方针和管理学上需要异常的智慧，所谓包罗宇宙之机。他必须对社会科学、人文科学有独到的见解，从而以出众的智慧让众人追随和信服。
领袖素质三，超常的适应能力。领袖并不一定是一帆风顺的，有前呼后拥的壮观场面，也有独自一人的低谷。而能够适应时局的起落变化，不被挫折打倒，不被胜利冲昏头脑是领袖的生存之道。
领袖素质四，服务大众的态度。领袖并不一定要用武力主宰一切，事实上武力统治一般不能长久。长久的领导艺术需要懂得如何服务大众，满足大众。
领袖素质五，引导舆论的能力。他必须时刻掌握舆论导向，让思想意识统一在自己的领导方向上。 管理学中，领袖是人际角色中的一类，有着激励和指导团队成员的责任。

选人、用人很关键。任人唯贤与任人唯亲是有明显区别的！

关键还是要靠每个人自己把握，希望能尽快完善人才培养、提拔使用，考核、奖励、惩戒等制度！

综合性人才的定义【智能回答】综合性人才‌是指那些不仅在某一专业领域有深入的研究和发展，还具备跨学科知识和多方面的能力的人才。他们不仅仅是单一领域的专家，而是能够在多个领域中表现出色，具备广泛的技能和知识储备。‌

综合性人才的主要特征
‌跨学科知识‌：综合性人才通常具备多个学科的知识背景，能够在不同领域中灵活应用所学知识。
‌多方面能力‌：他们不仅在专业技能上有深入研究，还具备团队合作、沟通交流、文化素养等多方面的能力。
‌适应性强‌：由于具备广泛的知识和技能，综合性人才在面对复杂问题和多变的环境时，能够迅速适应并找到解决方案。
综合性人才的培养方法
‌全面发展教育‌：从小注重孩子的全面发展，培养其独立思考、创新能力和抗压能力，这些都是成为综合性人才的重要基础。
‌跨学科学习‌：鼓励学习和掌握多个学科的知识，通过项目式学习、跨学科研究等方式，拓宽知识面。
‌实践应用‌：通过实践活动、项目合作等方式，将所学知识应用于实际，提升解决问题的能力和跨学科应用的能力。
综合性人才在企业和教育中的重要性
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企业需求‌：在快速变化的市场环境中，企业需要具备跨学科知识和多方面能力的人才来应对复杂的挑战和问题。
‌教育目标‌：现代教育体系越来越注重培养学生的综合素质，而不仅仅是单一的专业技能，这是为了适应未来职场的需求。