华英农业新班子主政已有半年，各项生产经营工作全面有序运转，在人文关怀、凝聚人心方面也是多措并举，细致入微，得到广大职工群众的普遍赞誉和好评，华英园区到处弥漫着团结奋进、温馨祥和的气息。随风潜入夜，润物细无声。一项项、一件件为了职工冷暖安危的暖心实事，好似公司播撒的阳光雨露，组合成心系职工，情暖基层的大爱，极大地提升了全员的凝聚力、向心力和战斗力。
加工厂为民举措温暖人心
“我看宿舍楼下面运来了好多电热水器”，一个男职工告诉正在就餐的室友，“听说是要给每个房间都装一台，这样我们冬天洗澡就方便多了”，旁边的女工补了一句;正在加工厂食堂就餐的职工们你一言我一语地加入到群聊中来，现场顿时沸腾了起来。“这都要感谢公司的好领导呀，现在工资按时发，伙食也提高了，现在又要给宿舍装热水器了，在厂里住的是越来越舒服”;“咱们不好好工作就对不起领导对咱们的关怀”，大家满满的幸福感洋溢在脸上，言语中满怀感恩之情。过去，宿舍楼每层只有一个公共洗浴间，春夏秋倒是可以，进入冬季，天寒地冻，从公共洗浴间洗完澡再到宿舍确实不便，且容易感冒。现在热水器安装到每个屋里，足不出户就可以洗澡，洗完澡开着空调换上干净衣服，室内温暖舒适，躺床闭目养神，一天的劳累烟消云散，这就是广大职工想要的简单的幸福。在改善职工福利上，近日他们又增加设置了自动售货机，满足职工就近购买生活用品的需求;改善和提高了伙食质量(不计成本让职工吃好);修了一条便民路，方便员工从车间到食堂吃饭，不用再绕转一大圈。
总部调整作息时间职工点赞
霜降节气之后，职工的下班时间问题就纳入到公司领导班子的议程之中，因为马上进入冬季，17：30天就黑了，领导考虑到天黑视线差大家回去不安全，事前征求意见时，职工们就感动的一塌糊涂。近年来，公司一直是冬季18:00下班，逢晴天还好，遇雨雪天气骑电动车又冷又饿，回到家狼狈不堪像打败仗一般。常常是当别人出去散步时，我们刚下班回到家;当邻居遛弯回来时，我们刚吃过晚饭。民意调查通过后，立马下发通知调整了下班时间，同事们欢欣鼓舞，喜不自禁，一股暖流在心头流淌，作为新时代的华英人，自豪感、幸福感、获得感油然而生。
领导心中装着职工润人心田
上月一个周日，轮到我在董办值班，公司董事长许总说：“我这里没什么事，你回去吧”，当时我在心里想：我值班哪能回去呢?等到10点多的时候，听见锁门声，许总要离开办公室，他准备锁门，我说：“许总，我来锁吧，等会我还得进去关灯”。“我已经关掉了，我这有钥匙，我来锁”许总说：“你也早点回去吧，难得一个星期天，回去休息休息”。听完这话，空气瞬间凝固了，我深切感受到领导对职工的那份关爱，不是做作，完全发自内心，我一个小小职员，领导就能放在心里，细节之处体现了一个大企业家的情怀。除了领导身份，有时许总就像一位邻家大叔，在我们心目中是那么可亲、可敬。虽然我还是按时下班，但是感恩之情涌上心头，我下定决心，一定努力做好本职工作，回报领导的关怀。
落其实者思其树，饮其流者怀其源。只有把职工群众放在心中最重要的位置，职工群众才会把你高高举起。做企业就是为了履行社会责任、释放情怀和扛起担当，带领职工群众走上幸福路，过上幸福美好的生活。人心齐泰山移。在公司温情关爱的感召下，职工的干劲更足，激发出无穷的潜力与强劲的创造力，汇聚起实现高质量发展的磅礴力量，合力奋发、勇毅前行，实现华英的世界鸭王+世界羽王目标将会指日可待。
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